笔趣阁 > 神级小农民 > 第729章 控制人员

第729章 控制人员

推荐阅读:深空彼岸明克街13号最强战神渡劫之王天下第一万族之劫重生之都市仙尊好想住你隔壁特种奶爸俏老婆妖夏

一秒记住【笔趣阁 www.xbiqugex.com】,精彩小说无弹窗免费阅读!

    茉莉,这个是特情组的人,而她之所以参与到其中的原因,很大一部分,可能就是需要这个其中的资料。

    候小启当然知道这个其中的道理,可是这个却是一个好消息。

    目前龙腾系统正好缺一些机会给上层展示,而茉莉在这里的情报,显然就是一个沟通的作用。

    候小启相信,只要茉莉的消息回去,银行应该就会联系过来了。

    “咚咚。”

    正在候小启沉思的时候,门被敲响了。

    候小启叫了一声请进之后,蒋烈天从门口走了进来。

    “小启,人已经叫好了,可以开会了吗?”

    今天候小启还召集了华夏集团所有的高层开会,这个也是第一次,大家对这个极其的重视。

    “嗯,走吧。”

    候小启嗯了一声,朝着外面走去。

    今天开会的人有些多,会议室虽然能够容纳几十个人,可是还是能够看到有四五个找不到位置坐,只能在旁边站着的。

    候小启朝着位置的最中间看去,那里倒是预留了几个位置给自己和蒋烈天。

    “除去一些在外的之外,目前华夏集团的高管都在了。”

    王叔给候小启汇报了一些情况。

    候小启眼神扫向众人,发现在众人中,竟然还有赵涵袖,想想她也是南药集团派来的代表,让她来参加也是正常的就是了。

    不过,看到这么多人,候小启也不知道自己从什么时候开始,真的就成了一个大老板了。

    在旁边找了一个靠了靠,候小启没有坐下,而是慢慢张口道:“都别紧张,没有发生什么大事情,就是谈一点问题。”

    “是。”

    旁边的人应声,语气还是有着一些紧张,其中特别是任景程。

    他显然是知道这一次候小启为什么会开会的,现在再看到候小启,就怕候小启拿自己开刀。

    “还是这么紧张。”

    候小启耸耸肩,道:“放心,我开会不是在这里想要批斗什么,也不是说要降各位的薪水,纯粹可以当做一个内部的交谈罢了。”

    “首先,各位都是我们华夏集团的人才,不管是从外地来的,华夏集团邀请来的,或者是主动来的。因为各位,我们华夏集团才能有如今的发展。”

    候小启说着,耸了耸肩,道:“算了,这些官话我就不说了,直入主题吧,我想谈一下关于华夏集团人才上的问题。”

    “目前,前一段时间,华夏集团正在四处招人,不管是谁,只要有能力的,便是到了我们这里,为华夏集团的未来献出了一份力,而这个其中,也包括各位。不过……”

    候小启顿了顿,道:“我想,目前华夏集团的编制已经有了不小的框架和稳定,所以我觉得,这种大规模的猎头行为可以停止,未来应该进入一种小步快跑的时候。”

    “侯董,你所指的小步快跑是什么意思?”

    人事部的部长知道,这个对于人员上,显然是一个不小的安排。

    “猎头行为,包括对于人才的引进,这个方面可以继续,但是不可以再像前一段时间那样大规模的进行。”

    候小启说着,道:“虽然目前华夏集团还有不少的职位空缺,其中包括一些比较高层的职位。不过,这些职位,如果全部都给一些引进的人才,我们本部的老员工,难免有些其他的问题。”

    “我的意思是,在未来一段时间,除了极其需要经验和高技术的核心职位之外,应该建立一套完善的晋升考核,目前在华夏集团的老员工,在技术经验上达到了足够的程度,优先考虑晋升。”

    “侯董,我有话要说。”

    陈小兵也是属于这些人中,跟候小启关系比较好的,也是比较敢说话的意思。

    候小启点点头,道:“你说。”

    “人才晋升机制,目前我们也在准备,可是对于员工能力上的考核,包括其他方面的待遇等等,都需要不小的考量,而且同时这套体系非常的难有一个标准,所以,可能会有一些问题。”

    “还有呢?”

    “除了这个之外,还有一个问题就是,目前能够胜任比较高层职位能力的员工确实太少,也是因为这样,所以才会有大规模引进人才的情况。”

    陈小兵说了两个问题,也是深得大家的认同。

    候小启说的固然没有错,可是要实行起来,是有一些困难。

    “这个方面,我已经考虑到了。”    候小启说着,打开了大屏幕,道:“目前我已决定投入一笔资金,目前主要是从培养内部人才,包括自己内部的经验交流培训等等,这一笔资金除了让受培训的员工有足够的待遇,同时也提高他们的能

    力。”

    “而除了这个之外,在能力考核上,不可以通过考试和业绩,除了能力,应该在品行上加以考量。”    候小启说这句话的时候,不带什么感情,继续道:“一个人,如果他有能力,却是品行上有重大问题的,不可大用,并且,这套具体的机制,应该单独有所定期考量,其中不包括有急需职位空缺的时候

    。”

    候小启给出了条件,而且事实上,这个可能也不太成熟。

    不过,这个却是以后的方向。

    如果把所有的高层都留给了外面引进来的人才,在华夏集团兢兢业业工作的人,反而得不到晋升的机会,以后肯定是会有大批的离职潮。

    候小启接下去又谈了几个关于人才引进的问题,其中包括急需的岗位问题。

    全程,候小启表现的很轻松,也让大家都放开了不少。

    候小启也没有找任景程的茬,这个是他最受安慰的地方。

    “好了,今天的事情,谈完了,如果没有其他问题就散会吧。”

    候小启说着, 看了一眼旁边的陈小兵,道:“陈总,等会去我办公室一下。”

    “好。”

    陈小兵跟着候小启,到了他的办公室。

    不过,当候小启关门的时候,才发现外面还有个人在等着。

    “要不然你也一起进来?”

    候小启无奈的看着赵涵袖,她来开个会,看样子还不打算走了。

    “嘿嘿,这个可是你说的。”

    赵涵袖嘿嘿一笑,屁颠屁颠的就走进了候小启的办公室。    候小启也颇为无奈,在旁边找了个地方坐下之后,让陈小兵自己找个地方坐下,慢慢问道:“陈总,我这里有点事情想要问你。”