第549章 养老
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林清雅先是视察了第一门市部，和首都开设的红旗副食品分厂。
如今红旗养鸡场的业务，包括育种，孵化，饲养，饲养的鸡苗和活鸡，都是销售产品，还有活鸡的屠宰加工，肉制品加工，和包括卤鸡腿，卤蛋等一系列熟食产品的销售，以及鸡饲料等衍生产品的销售。
这几年拓展出来的市场很成熟了，除了冷链技术还在萌芽阶段，暂时缺少冷冻产品的销售，熟食领域已经做到领先。
红旗公社今年取消了公社制度，改名为红旗镇。
随着国有企业的疲软，开始试点改革，而作为集体产业的社办企业，也在面临着艰难的改革之路。
这两年也有新的业务模式，随着个体户的涌入，门市部开始和个体户合作，批发活鸡，鸡苗，鸡蛋，熟食、鸡饲料等系列产品。
其中，随着近年全国各地养殖个体户不断加入，鸡苗的批发市场出现空前盛况，老百姓开始养鸡，开始大批量养鸡，就得批发鸡苗。
而红旗养鸡场拥有目前相对先进的孵化技术，抢先占了大部分的市场份额，可以说个体户也为社办企业增添了一份活力。
除此之外，熟食也是一大产业，光是首都的个体户，开始开设摊位，大部分都是从红旗门市部进货。
这里味道好，价格优惠，又口味齐全，早已经打出了品牌的效应。
鸡饲料更是新兴产业。
林清雅这几年就是致力于发展鸡饲料，但是受制于交通，便另辟蹊径，和铁路局取得合作。
铁路运输这条线打通后，红旗牌鸡饲料开始红红火火输向全国。
可以说，在私营企业大力发展，国有企业疲软的市场下，红旗社办企业还是在科学发展的引领下，不断摸索前行，走出适合自己的道路。
林清雅视察结束，又组织全体管理开会。
这次开会的目的，主要是劳动保障福利下来了，以及着手开发新的骨干项目。
这时没有缴纳社保的说法，但是已经出台了劳动保护法，国营职工退休后，可以每月领取一定的工资，目前这个福利，还没有落实到他们的社办企业，只是针对国营企业和企事业单位，以及县级以上大集体企业。
但随着社办企业的壮大，这项福利也该落实到村社的职工身上，因为社办企业的收入是纳入了当地财政。
这件事也必须落实，否则将会出现未来若是社办企业破产，那么在厂里工作了几十年的职工，老无所依，没有养老保障。
如果红旗社办企业多年后还在，到时还能按新出台的政策，为职工补缴社保养老金。
所以林清雅一直致力于和赵书记沟通这件事，最终也定下来了，他们红旗社办企业发展至今，已经从小型公社企业，发展为县级大集体企业，还在首都开设了分厂，规模壮大，符合县级大集体企业的规定，职工福利正式纳入劳动保护。
这消息一出，就通知了职工，重新签订劳动合同，工龄还是接着之前累计的。
林清雅解决了这个心头忧患，又着手开发新的项目。
和市农科所合作，建立果园和蔬菜园基地，成立新的独立分公司红旗果蔬有限公司。
专家调查研究发现，当地气候土壤适合种植柑橘、核桃等水果。
于是，林清雅又和杨书记联系，申请划拨了一大片当初开荒的山地，专门种植柑橘和核桃，再招纳一批技术员和村民去侍弄果园。
当初开荒的山地，本是作为粮食基地，但如今全县搞养殖的公社采用联合经营模式，划拨为红旗养鸡场的养殖基地，按指标为红旗养鸡场提供活鸡储备，同时，鸡苗又是从红旗养鸡场采购的。
所以这批土地作为集体产业，今年空了下来。
毕竟人口基数在那，每家每户土地按标准划分，太多也荒了，种不完的。
正好这些土地不能荒废，向上级申请，作为果园和蔬菜园的培育基地。
果园和蔬菜园的项目土地申请结果很快下来了，开荒的土地允许红旗果蔬有限公司继续开发。
红旗公社十个大队，专家采样土壤，云峰大队定为西南柑橘培育基地之一。
林清雅又放出利润分红的条件，村民可以自愿以土地使用权入股红旗果蔬有限公司，种植柑橘，到时年底，就能拿到利润分红，同时，周家作为表率，第一个入股。
反正也集体创办的企业，村民们很是信任，大都以土地使用权入股了，等着到时每年拿分红。
果园开始建立后，周建明也从老家到了首都，和婆婆周秀云住进了枣林院养老了。
林清雅先是视察了第一门市部，和首都开设的红旗副食品分厂。
如今红旗养鸡场的业务，包括育种，孵化，饲养，饲养的鸡苗和活鸡，都是销售产品，还有活鸡的屠宰加工，肉制品加工，和包括卤鸡腿，卤蛋等一系列熟食产品的销售，以及鸡饲料等衍生产品的销售。
这几年拓展出来的市场很成熟了，除了冷链技术还在萌芽阶段，暂时缺少冷冻产品的销售，熟食领域已经做到领先。
红旗公社今年取消了公社制度，改名为红旗镇。
随着国有企业的疲软，开始试点改革，而作为集体产业的社办企业，也在面临着艰难的改革之路。
这两年也有新的业务模式，随着个体户的涌入，门市部开始和个体户合作，批发活鸡，鸡苗，鸡蛋，熟食、鸡饲料等系列产品。
其中，随着近年全国各地养殖个体户不断加入，鸡苗的批发市场出现空前盛况，老百姓开始养鸡，开始大批量养鸡，就得批发鸡苗。
而红旗养鸡场拥有目前相对先进的孵化技术，抢先占了大部分的市场份额，可以说个体户也为社办企业增添了一份活力。
除此之外，熟食也是一大产业，光是首都的个体户，开始开设摊位，大部分都是从红旗门市部进货。
这里味道好，价格优惠，又口味齐全，早已经打出了品牌的效应。
鸡饲料更是新兴产业。
林清雅这几年就是致力于发展鸡饲料，但是受制于交通，便另辟蹊径，和铁路局取得合作。
铁路运输这条线打通后，红旗牌鸡饲料开始红红火火输向全国。
可以说，在私营企业大力发展，国有企业疲软的市场下，红旗社办企业还是在科学发展的引领下，不断摸索前行，走出适合自己的道路。
林清雅视察结束，又组织全体管理开会。
这次开会的目的，主要是劳动保障福利下来了，以及着手开发新的骨干项目。
这时没有缴纳社保的说法，但是已经出台了劳动保护法，国营职工退休后，可以每月领取一定的工资，目前这个福利，还没有落实到他们的社办企业，只是针对国营企业和企事业单位，以及县级以上大集体企业。
但随着社办企业的壮大，这项福利也该落实到村社的职工身上，因为社办企业的收入是纳入了当地财政。
这件事也必须落实，否则将会出现未来若是社办企业破产，那么在厂里工作了几十年的职工，老无所依，没有养老保障。
如果红旗社办企业多年后还在，到时还能按新出台的政策，为职工补缴社保养老金。
所以林清雅一直致力于和赵书记沟通这件事，最终也定下来了，他们红旗社办企业发展至今，已经从小型公社企业，发展为县级大集体企业，还在首都开设了分厂，规模壮大，符合县级大集体企业的规定，职工福利正式纳入劳动保护。
这消息一出，就通知了职工，重新签订劳动合同，工龄还是接着之前累计的。
林清雅解决了这个心头忧患，又着手开发新的项目。
和市农科所合作，建立果园和蔬菜园基地，成立新的独立分公司红旗果蔬有限公司。
专家调查研究发现，当地气候土壤适合种植柑橘、核桃等水果。
于是，林清雅又和杨书记联系，申请划拨了一大片当初开荒的山地，专门种植柑橘和核桃，再招纳一批技术员和村民去侍弄果园。
当初开荒的山地，本是作为粮食基地，但如今全县搞养殖的公社采用联合经营模式，划拨为红旗养鸡场的养殖基地，按指标为红旗养鸡场提供活鸡储备，同时，鸡苗又是从红旗养鸡场采购的。
所以这批土地作为集体产业，今年空了下来。
毕竟人口基数在那，每家每户土地按标准划分，太多也荒了，种不完的。
正好这些土地不能荒废，向上级申请，作为果园和蔬菜园的培育基地。
果园和蔬菜园的项目土地申请结果很快下来了，开荒的土地允许红旗果蔬有限公司继续开发。
红旗公社十个大队，专家采样土壤，云峰大队定为西南柑橘培育基地之一。
林清雅又放出利润分红的条件，村民可以自愿以土地使用权入股红旗果蔬有限公司，种植柑橘，到时年底，就能拿到利润分红，同时，周家作为表率，第一个入股。
反正也集体创办的企业，村民们很是信任，大都以土地使用权入股了，等着到时每年拿分红。
果园开始建立后，周建明也从老家到了首都，和婆婆周秀云住进了枣林院养老了。