第50章十万毛利都是少的
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周浩知道许多后世知名的服装品牌是这种加盟模式，未来几年甚至十几年都经久不衰。
以纯就是其中之一，而且现在加盟能赶在它提速之前上车，明年应该就是以纯飞速发展的元年。
听周浩说完，周爸满脑子疑惑，怯怯地问：“要开这么一家店得多少钱？”
“几十万吧。”周浩说的轻描淡写。
周爸周妈吓了一跳。
周浩上报给家里的收入，一次是卖歌的十万，一次是卖外挂的十八万，加一块也就二十八万，周家也没什么家底。
周浩怕爸妈打退堂鼓，马上又说：“实话跟你们说，我已经租好店铺了，公司也下来考察了，不出意外，这几天就会出结果。”
“你这孩子…”周妈一下就坐不住了，“这么大事怎么不跟爸妈商量一下！”
周浩笑了笑，“商量也没用，你俩肯定不同意，现在你们要不同意，八月底我就要去京城上学，也不能开店，投入的十万块钱就得打水漂。”
按上一世的人生轨迹，爸妈年底就会下岗，所以，他们拼命想捍卫的工作，却没一点用，所以周浩才会借家庭聚会给父母刨坑，逼他们放弃工作，接受开专卖店的事实。
周爸周妈终于弄清了专卖店的运作模式，又听周浩已开始运作，如果自己不答应，十万块钱就得打水漂，老两口马上妥协。
周爸一脸纠结地说：“既然这样，爸就听你安排，你说啥时候申请下岗？”
周浩看着爸妈一脸认真地说：“当然越快越好，最好明天就申请，然后直接请长假等正式下岗通知下来。”
“这么急？”周爸周妈交换了一个眼神，马上问：“一下闲下来，我跟你妈都不知道干啥？”
“去培训。”周浩说：“一旦审核通过，就得两到三人去粤省东城培训，我觉得你们有必要参加，了解更具体的运作流程。”
接着周浩又说：“另外还需要招个有经验有能力的店长，负责店里日常管理，责任很大，而且这个人年纪还不能太大。”
周妈马上问：“这店长得开多少工资？”
“如果经验丰富，至少得一千五。”周浩说：“这个人很关键，如果做得好，给两千也不为过！”
“这么高！”周妈惊呼一声：“都赶上我跟你爸两个人了！”
周浩点点头：“妈，不能这么比，店长得管理这个投资几十万的店铺、手下还有六到八个促销员、每月至少二十万的营业额，如果店长干得好，每个月多卖几万、十几万也不是难事。”
周浩明白专卖店与专卖店的差别，即便是同一品牌，不同的专卖店，进这家店可能没有购物想法，但进另一家店，可能会被热情耐心的促销感动，忍不住掏钱消费，一个好店长对营业额有决定性作用。
周爸一听每月二十万的营业额，一脸震惊地问：“专卖店进货是几折？”
“五折左右。”
“那一个月就是十万的毛利？”周爸更是震惊。
周浩毫不在意地说：“十万毛利都是少的，每月几千块的房租，再加上水电、税收，成本就一万多，还有员工工资，每个月至少得四、五万，二十万营业额，月纯盈利连三万都够呛做到。”
预估每个月三万的纯利，已经让周爸周妈心跳加速，但在周浩看来，每个月二十万营业额根本并不算高。
上一世姚安以纯专卖店开业，人气爆棚连试衣间都要排队，这种极端火爆状态，持续半年才稍稍降温，但即便如此，每到周末，店里依旧是人山人海。
这样一算，每个月三十万的营业额也不是难事。
这时周妈突然说：“浩子，让你小姨做店长行吗？她做这么多年服装生意，有经验，还是自家人也信得过。”
周浩眉头紧皱马上拒绝：“不行！我小姨嫉妒心重，咱家生意绝对不能交给她管理！”
周爸也点头赞同，“老婆，秋桂她不光心眼小嫉妒心强，说话还尖酸刻薄，浩子也说了，店长这个职位最重要的是管理统筹，秋桂没这个本事？以她的性格还没带好下属，下属受不了先不干了。”
周浩冲老爸竖了大拇指：“老爸说得对，小姨绝对不行。”
周爸挠挠头：“老周家也没合适的人选，唉，这事还真头大。”
周妈也是叹息：“李家也找不出合适的，何况这个人还要去东城培训，得提前找好，要是临时找，万一撂挑子不干就麻烦了！”
一想到这儿，周浩也有些头大。
“我觉得你弟妹不错。”周爸想了半天，突然说出一句。
周妈眼睛顿时一亮。
“默默他妈确实不错，从她嫁进李家到现在，老公、孩子、公公婆婆，各方面都操持的很好，虽然赚钱不多，她在外面找活，从来没闲着。”
周浩仔细回亿小舅妈，为人处世确实没得说，对外公外婆也很好，就是不知小舅妈工作能力怎么样？
当周浩说出自己的疑惑时，周妈马上说：“众力超市刚开业，你小舅妈就去做销售员，做了三个月就成了小组长，一个月五六百块钱，比普通销售员多拿一百。”
周浩点点头，小舅妈人品没的说、做事认真也信得过，跟周妈相处的也不错，至于业务能力，肯定比超市一般销售员强，再说上岗之前还要经过公司培训，小舅妈年青接受能力强，经过培训肯定能胜任店长。
再说小舅家庭条件也一般，小舅妈如果能做店长，他们一家也能改善。
周浩一拍大腿：“行，等审批通过，妈就跟小舅妈说吧！”
周浩说通周爸周妈之后，第二天就到姚安铁矿，主动申请下岗。
但当周浩爸妈来到姚安铁矿公会，还没说目的，公会副主任就对两人说：“老周你两口子来的正好，我正有事找你们，正好碰到你们请假。”
周浩爸妈有些诧异，公会副主任一脸为难地说：“老周、老李，你们两口子一直是咱们矿模范夫妻，现在矿上有困难，不得不让你们两口子做个表率！”
副主任也不知该怎么说，虽然矿上一直在研究下岗职工，但第一批下岗职工，一直避面双职工两口子同时下岗，双职工尽量安排一方下岗。
可前两天晚上，公会主席聂秀娥打电话通知自己，点名让周景胜、李秋蝶两口子下岗，副主任也不想做这种得罪人的事，但一想到聂秀娥的地位，还有她老公就是铁矿一把手，也只能硬着头皮干。
等了周景胜两口子好几天，今天他们终于见到了。
周浩知道许多后世知名的服装品牌是这种加盟模式，未来几年甚至十几年都经久不衰。
以纯就是其中之一，而且现在加盟能赶在它提速之前上车，明年应该就是以纯飞速发展的元年。
听周浩说完，周爸满脑子疑惑，怯怯地问：“要开这么一家店得多少钱？”
“几十万吧。”周浩说的轻描淡写。
周爸周妈吓了一跳。
周浩上报给家里的收入，一次是卖歌的十万，一次是卖外挂的十八万，加一块也就二十八万，周家也没什么家底。
周浩怕爸妈打退堂鼓，马上又说：“实话跟你们说，我已经租好店铺了，公司也下来考察了，不出意外，这几天就会出结果。”
“你这孩子…”周妈一下就坐不住了，“这么大事怎么不跟爸妈商量一下！”
周浩笑了笑，“商量也没用，你俩肯定不同意，现在你们要不同意，八月底我就要去京城上学，也不能开店，投入的十万块钱就得打水漂。”
按上一世的人生轨迹，爸妈年底就会下岗，所以，他们拼命想捍卫的工作，却没一点用，所以周浩才会借家庭聚会给父母刨坑，逼他们放弃工作，接受开专卖店的事实。
周爸周妈终于弄清了专卖店的运作模式，又听周浩已开始运作，如果自己不答应，十万块钱就得打水漂，老两口马上妥协。
周爸一脸纠结地说：“既然这样，爸就听你安排，你说啥时候申请下岗？”
周浩看着爸妈一脸认真地说：“当然越快越好，最好明天就申请，然后直接请长假等正式下岗通知下来。”
“这么急？”周爸周妈交换了一个眼神，马上问：“一下闲下来，我跟你妈都不知道干啥？”
“去培训。”周浩说：“一旦审核通过，就得两到三人去粤省东城培训，我觉得你们有必要参加，了解更具体的运作流程。”
接着周浩又说：“另外还需要招个有经验有能力的店长，负责店里日常管理，责任很大，而且这个人年纪还不能太大。”
周妈马上问：“这店长得开多少工资？”
“如果经验丰富，至少得一千五。”周浩说：“这个人很关键，如果做得好，给两千也不为过！”
“这么高！”周妈惊呼一声：“都赶上我跟你爸两个人了！”
周浩点点头：“妈，不能这么比，店长得管理这个投资几十万的店铺、手下还有六到八个促销员、每月至少二十万的营业额，如果店长干得好，每个月多卖几万、十几万也不是难事。”
周浩明白专卖店与专卖店的差别，即便是同一品牌，不同的专卖店，进这家店可能没有购物想法，但进另一家店，可能会被热情耐心的促销感动，忍不住掏钱消费，一个好店长对营业额有决定性作用。
周爸一听每月二十万的营业额，一脸震惊地问：“专卖店进货是几折？”
“五折左右。”
“那一个月就是十万的毛利？”周爸更是震惊。
周浩毫不在意地说：“十万毛利都是少的，每月几千块的房租，再加上水电、税收，成本就一万多，还有员工工资，每个月至少得四、五万，二十万营业额，月纯盈利连三万都够呛做到。”
预估每个月三万的纯利，已经让周爸周妈心跳加速，但在周浩看来，每个月二十万营业额根本并不算高。
上一世姚安以纯专卖店开业，人气爆棚连试衣间都要排队，这种极端火爆状态，持续半年才稍稍降温，但即便如此，每到周末，店里依旧是人山人海。
这样一算，每个月三十万的营业额也不是难事。
这时周妈突然说：“浩子，让你小姨做店长行吗？她做这么多年服装生意，有经验，还是自家人也信得过。”
周浩眉头紧皱马上拒绝：“不行！我小姨嫉妒心重，咱家生意绝对不能交给她管理！”
周爸也点头赞同，“老婆，秋桂她不光心眼小嫉妒心强，说话还尖酸刻薄，浩子也说了，店长这个职位最重要的是管理统筹，秋桂没这个本事？以她的性格还没带好下属，下属受不了先不干了。”
周浩冲老爸竖了大拇指：“老爸说得对，小姨绝对不行。”
周爸挠挠头：“老周家也没合适的人选，唉，这事还真头大。”
周妈也是叹息：“李家也找不出合适的，何况这个人还要去东城培训，得提前找好，要是临时找，万一撂挑子不干就麻烦了！”
一想到这儿，周浩也有些头大。
“我觉得你弟妹不错。”周爸想了半天，突然说出一句。
周妈眼睛顿时一亮。
“默默他妈确实不错，从她嫁进李家到现在，老公、孩子、公公婆婆，各方面都操持的很好，虽然赚钱不多，她在外面找活，从来没闲着。”
周浩仔细回亿小舅妈，为人处世确实没得说，对外公外婆也很好，就是不知小舅妈工作能力怎么样？
当周浩说出自己的疑惑时，周妈马上说：“众力超市刚开业，你小舅妈就去做销售员，做了三个月就成了小组长，一个月五六百块钱，比普通销售员多拿一百。”
周浩点点头，小舅妈人品没的说、做事认真也信得过，跟周妈相处的也不错，至于业务能力，肯定比超市一般销售员强，再说上岗之前还要经过公司培训，小舅妈年青接受能力强，经过培训肯定能胜任店长。
再说小舅家庭条件也一般，小舅妈如果能做店长，他们一家也能改善。
周浩一拍大腿：“行，等审批通过，妈就跟小舅妈说吧！”
周浩说通周爸周妈之后，第二天就到姚安铁矿，主动申请下岗。
但当周浩爸妈来到姚安铁矿公会，还没说目的，公会副主任就对两人说：“老周你两口子来的正好，我正有事找你们，正好碰到你们请假。”
周浩爸妈有些诧异，公会副主任一脸为难地说：“老周、老李，你们两口子一直是咱们矿模范夫妻，现在矿上有困难，不得不让你们两口子做个表率！”
副主任也不知该怎么说，虽然矿上一直在研究下岗职工，但第一批下岗职工，一直避面双职工两口子同时下岗，双职工尽量安排一方下岗。
可前两天晚上，公会主席聂秀娥打电话通知自己，点名让周景胜、李秋蝶两口子下岗，副主任也不想做这种得罪人的事，但一想到聂秀娥的地位，还有她老公就是铁矿一把手，也只能硬着头皮干。
等了周景胜两口子好几天，今天他们终于见到了。